貝隆集團召開2020年員工大會！

2020年1月18日，貝隆集團召開2020年員工大會，會議上總結回顧2019年工作，安排部署2020年主要工作任務，進一步統一思想，提高認識，理清思路，推動公司各項工作在新的一年里再上新臺階。

山東省杜仲綜合利用工程研究中心

2019年，公司取得了8個方面的重大成果。 

一是牽頭聯合7家高校、科研院所和企業，成功申報了山東省重點研發計劃（重大科技創新工程）“杜仲橡膠制備關鍵技術及產業化應用示范”項目，獲得省財政補貼經費支持；

二是成功申報了省級科研平臺“山東省杜仲綜合利用工程研究中心”，實現了公司省級平臺零突破，省級重點研發任務奠定良好的基礎；

三是建成年產30噸的杜仲膠提取中試裝置，裝置運行平穩，產品質量穩定且性能優異；

四是順利通過了ISO9000/ISO22000質量管理體系及食品管理體系的認證，生產管理能力更上新臺階；

五是杜仲精粉生產裝置實現了新工藝、新設備的創新改進升級，提取效率及活性成分含量均大幅提高，極大的提高了產品質量；

六是新產品研發數量創歷史新高，以杜仲精粉為主要原料，開發粉劑產品8款、引流產品9款，以杜仲茶為原料開發代用茶茶品5款，以杜仲籽油、杜仲皂腳為原料開發杜仲日化品11款；

七是組織召開了杜仲膠軍民兩用座談會，杜仲膠下游應用實現良好開局；貝隆新材研制的高山滑雪隊個性化護甲得到教練員和運動員的認可；合作伙伴北京化工大學在軍工杜仲膠基高性能材料應用研究獲得突破，為貝隆杜仲膠在軍工方面的高端應用奠定了基礎。

八是創新營銷機制，打造“輕食與時尚品類”相結合的杜仲健康生活體驗館—貝隆空間站，統一形象、統一標準，塑造“貝隆”品牌及名片，進行線上線下融合，形成“VMS一體化盈利模式”。

一年來，公司經營管理持續加強，企業核心競爭力得到進一步提升。

員工大會現場圖

在2020年公司進行了總體的工作部署。

新一年公司工作的總體要求是：以“拓市場、提品質、降成本、強管理、增效益”為工作方針，“以市場需求為導向，以杜仲功能性食品開發為重點，以市場拓展為核心”的總體工作目標，以企業文化內容為引領，著力完善活力迸發的激勵機制，著力營造務實創業的良好氛圍，深化績效考核，強化制度管理，全力向市場開拓要效益、向降本增效要效益，凝聚團隊，拼搏奮進，再創佳績，加快實現杜仲產業化、規?；?，提升企業的綜合實力。

在公司取得良好業績的同時，涌現出了許多敬業實干、業績突出的先進個人，為了樹立榜樣，表揚先進，增強企業凝聚力，公司以質量為前提，以業績貢獻為主要指標，結合部門及綜合測評，從德能勤績廉等方面開展了優秀員工的評選活動，通過評選并經公司領導辦公會研究決定:

授予李偉同志“突出貢獻獎”榮譽稱號。

突出貢獻員工合影

授予陳卿、張世森、陳旭、李良朋、楊玉廣5名同志“優秀員工”榮譽稱號。